Mit Arbeitsstätte ist der Ort gemeint, in dem sich ein Arbeitsplatz oder mehrere Arbeitsplätze befinden und mindestens eine Arbeitsperson arbeitet.
An eine solche Arbeitsstätte hat der Gesetzesgeber bestimmte Anforderungen. Diese Anforderungen an die Sicherheit und den Schutz der Gesundheit der Beschäftigten wird in der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) geregelt. Hier wird eine Mindestanforderungen an die menschengerechte Gestaltung der Arbeit aufgestellt.

In der ArbStättV werden seit 2004 allgemeine Schutzziele anstatt konkreter Maßnahmen und Detailanforderungen formuliert. Die Umsetzung erfolgt in jedem Betrieb nach den dortigen Verhältnissen aufgrund einer Gefährdungsbeurteilung (§ 3 ArbStättV).
Ein wesentliches Hilfsmittel für die praktische Umsetzung sind die Technischen Regeln für Arbeitsstätten (ASR), die beschreiben, wie die in der Arbeitsstättenverordnung gestellten Schutzziele und Anforderungen hinsichtlich Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten beim Einrichten und Betreiben von Arbeitsstätten vom Arbeitgeber konkret erreicht werden können.